原标题：聚力综合强根基 笃行实干促提升——省审计厅举办全省审计综合工作培训班

为进一步深化拓展“审计作为提升年”行动，夯实审计综合工作履职根基，近日，湖北省审计厅举办2026年度审计综合工作培训班。省审计厅党组成员、副厅长李捷出席开班式并作辅导报告。全省各市州及部分县市区审计机关局长、分管领导、综合部门负责人及审计网络评论员共计130余人参训。此次培训立足综合岗位服务决策、承上启下、统筹协调、成果转化等职能定位，系统整合决策参谋、计划统计、信息宣传、政务公开等重点业务板块，全面赋能参训人员综合业务能力提升。

李捷对过去一年全省审计综合工作给予充分肯定。她指出，综合战线在文稿起草、信息宣传、计划统计、政务公开、舆情管控、统筹协调等方面扎实履职，为审计事业高质量发展提供了有力支撑。同时，她也指出了在思想认识、能力素质、工作质效、人员力量、制度机制等方面的不足。李捷强调，下一步要坚持问题导向，聚焦六项重点任务，推动全省审计综合工作提质增效、再上新台阶。一是深化拓展“审计作为提升年”，细化量化工作指标清单，明确具体任务、责任主体、推进时限和工作标准，推动各项部署落地落细。二是加强人力资源统筹，规范人员抽调管理，优化调配模式，推行成建制组队、按需精准匹配模式，实行集中统筹、归口调度，杜绝多头无序抽调，缓解基层人少事多压力。三是科学谋划审计计划，坚持把立项当课题研究，统筹省市县项目布局，分领域分类别深入推进审计全覆盖，充分挖掘现有审计力量、技术手段和资源条件内部潜力，强化计划刚性执行与全程调度管控。四是强化审计成果转化，打破惯性思维，践行　“一审多果”，紧贴中心大局提升审计成果质量，搭建全省成果共享平台，联动多部门放大治理效能。五是推动综合与业务融合，鼓励综合干部下沉审计一线熟悉实务，完善省、市、县三级工作联动机制，以标准化制度规范综合工作全流程，实现互促共进。六是加强综合队伍建设，强化政治引领，强化作风建设，聚焦“提笔能写、开口能讲、遇事能办”核心要求，全面提升履职能力。

问题就是导向，痛点就是重点。本次培训坚持靶向发力，既有专家授课“开方子”，也有分组研讨“碰点子”，还有一线经验“指路子”。针对网络意识形态风险防控、政府信息公开等重点工作，邀请省委党校、省政府办公厅专家带来前沿政策解读和实操规范；紧扣数字化转型趋势，开设生成式人工智能高效办公与写作实战课程，手把手教大家以技术赋能写作、以智能提升效率。分组研讨环节，大家紧扣综合工作痛点难点各抒己见、互授心得，在相互启发中找到了破题方向、在经验共享中收获了实干锦囊。来自厅机关的业务骨干和十堰、荆门、恩施州、江夏、随县、通山等地审计机关代表，分享了审计成果提升、项目管理、人力统筹、人才建设等方面的典型经验和创新成果；省厅综合处的同志还结合日常工作中的共性问题，就提升文稿质量、优化人力调配与计划统计、做好高质量信息宣传等方面，面对面答疑支招。

学竟有期，行远无期。参训同志普遍表示，这次培训既讲清楚了全年综合工作的目标任务，也点出了短板不足、指明了提升路径，让大家对下一步怎么干心里更有底了。全体综合干部将依托本次培训整装再出发，真抓实干、奋勇争先，共同推动审计综合工作提质增效，为湖北审计事业高质量发展贡献智慧和力量。