近期，多地审计机关聚焦队伍建设，紧扣主责主业，分层分类开展系列培训，强化履职本领，着力锻造忠诚干净担当的高素质专业化审计队伍，为审计工作提质增效注入强劲动能。

夯实业务基础

山东省审计厅举办全省审计机关新进人员审计实务基础培训班，开展广覆盖、多维度、深层次、体系化的系统精准培训。

培训班锚定“夯实基础、树强规范、明晰思路、引领方向”核心主线，紧扣综合素养、业务知识和审计能力，开展党性教育、廉政教育和保密教育，并设置依法审计和审计质量管理、谈话及沟通交流技巧、审计实施方案编制、审计取证单及审计工作底稿编制实操等课程。培训班采取专家授课、现场实操、情景模拟、经验介绍、案例教学、分组研讨等多种形式，力求理论传授与实战演练深度融合。培训着重强化履职基本功，围绕审计业务全流程、各环节体系化、专题化设计培训课程。突出成果综合开发，围绕审计领域在线开放课程（慕课）、培训授课视频录制，培训创新案例、经验做法总结等多角度、多维度、多形式开发培训成果，助力推动资源共建共享，力求一人参训、全员受益，推动优秀、经典审计技巧方法在各级审计机关更广泛应用。

聚力综合提升

湖北省审计厅举办2026年度审计综合工作培训班。立足综合岗位服务决策、承上启下、统筹协调、成果转化等职能定位，系统整合决策参谋、计划统计、信息宣传、政务公开等重点业务板块，全面赋能参训人员综合业务能力提升。

培训班要求，要深化拓展“审计作为提升年”，细化量化工作指标清单，明确具体任务、责任主体、推进时限和工作标准，推动各项部署落地落细。加强人力资源统筹，规范人员抽调管理，优化调配模式。科学谋划审计计划，坚持把立项当课题研究，统筹省市县项目布局，分领域分类别深入推进审计全覆盖。强化审计成果转化，紧紧围绕中心大局提升审计成果质量，搭建全省成果共享平台，联动多部门放大治理效能。推动综合与业务融合，鼓励综合干部下沉审计一线熟悉实务，完善省、市、县三级工作联动机制，以标准化制度规范综合工作全流程，实现互促共进。加强综合队伍建设，强化政治引领，强化作风建设，全面提升履职能力。

扛牢监督责任

安徽省审计厅召开2026年厅机关党风廉政建设监督员学习培训会议，深入学习贯彻习近平党建思想和习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，组织集体学习和研讨交流，分析党风廉政建设形势，研究贯彻党风廉政建设责任制的具体举措，确保以更高标准、更实举措推进全面从严治党治审。

培训强调，要提高政治站位，树立和践行正确政绩观，主动对标对表党风廉政建设新部署新要求，以更高标准、更实举措抓实抓细日常监督和审计现场监督，切实扛牢党风廉政建设监督使命。要聚焦重点任务，紧盯权力运行，突出重点审计项目，充分发挥一线前沿监督作用。要加强自身建设，强化理论武装，严守纪律规矩，敢于担当履职，着力锻造忠诚干净担当的监督队伍。党风廉政建设监督员要自觉加强党性修养，切实在坚定信仰中提升思想政治的引领力，切实在深化认知中提升担当干事的内动力，切实在积极作为中提升善作善成的执行力，切实在严于律己中提升示范带动的感召力。

技术赋能实战

河南省审计厅组织2026年全省大数据审计能力提高班，各省辖市数据分析经验丰富和业务成果突出的25名数据分析骨干参加了实战培训。培训班课程设计以“实战引领、技术赋能、锻造尖兵”为核心，结合“政策解读+技术实操+案例攻坚”课程体系，全流程模拟实训，形成一批可复制、可推广的数据分析模型和思路。此次培训内容紧贴审计实务、针对性强，既拓宽了应用技术的视野，又提升了大数据技术解决复杂问题的能力，为更好促进河南审计事业高质量发展夯实基础。