原标题：“鄂州：深化体制机制改革 提升审计监督服务效能”

为破解审计问题整改乏力、涉农资金监管薄弱、生态履职评价模糊等基层审计痛点，鄂州市审计局聚焦体制机制创新，以制度赋能推动审计监督从“查问题”向“促治理”转变，切实提升审计服务高质量发展的核心效能。

一是健全考核联动约束机制，压实整改责任链条。建立审计整改成效与单位评优评先、干部考核考察双向挂钩机制，将各被审计单位整改落实情况设为扣分项，纳入全市高质量发展综合绩效考核体系；将领导干部经济责任审计整改完成情况，作为干部选拔任用、考核奖惩的重要参考。今年以来，累计向市委组织部出具领导干部审计意见建议的回函12份，涉及领导干部66名，涉及未整改问题13个；将18个审计未整改突出问题移送纪委监委用于政治生态研判。通过刚性约束倒逼责任落实，有效扭转敷衍整改、虚假整改、整改反弹等问题。

二是搭建高标准农田监督全覆盖机制，规范涉农资金监管。紧扣省审计厅2026年度审计改革重点工作任务，针对高标准农田建设存在的监管碎片化、监督滞后化、整改浅层化等问题，市审计局聚焦项目建设管理、建后管护利用、资金分配使用管理等关键环节，印发《全市高标准农田项目审计监督全覆盖新机制构建实施方案》，创新构建存量清零、增量常态全覆盖机制、全周期穿透精准监督机制、数字赋能智慧审计机制、闭环整改长效治理机制等四大审计监督机制。同时，配合纪委将高标准农田建设纳入群众身边不正之风和腐败问题集中整治重点，持续加强与纪检监察机关等部门沟通协作、协同联动。通过全流程、全覆盖监管，保障涉农财政资金精准落地、高效使用，助力全省高标准农田审计工作“一盘棋”。

三是创新自然资源资产量化评价体系，破解资环审计难题。针对自然资源资产离任审计主观评判、人情打分等问题，分类构建乡镇（街道）和6家市直相关部门主要领导干部自然资源资产离任审计评价指标体系，细化指标权重、规范评判标准，实现生态审计评价从“定性模糊”向“定量精准”转变。自评价指标体系出台以来，已在3个市直部门、8个乡镇领导干部自然资源资产离任审计项目中全面落地应用，其中：3个市直部门、3个乡镇，凭借生态治理实绩获“较好”等次；5个乡镇，因部分工作推进质效不佳被评定为“一般”，以鲜明的结果导向倒逼领导干部主动压实生态环境保护主体责任。